12-18W/年
解决子女就学
五险
公积金
职称评定
晋升空间大
提供住宿
1.薪资待遇:底薪+课时+奖金+其他福利待遇。教师年收入领先当地同类学校(高中:9—28万左右); 2.按照政策规定缴纳“五险一金”、发放节假日福利; 3.享受一年一调薪、年底绩效奖金分红、带薪寒暑假、弹性坐班、团体旅游等福利; 4.设立专项奖励。如:获“骨干”、“精英”、“优秀教师”、“优秀班主任”等称号;获教研、升学方面等突出成果;辅导学生参加市级以上体、艺、科技等比赛获奖,均可获得学校额外给予的奖励; 5.解决本校教师子女的入学问题,学费优惠50%; 6.学校给每位教职工安排住房一套。
到岗时间: 该职位为储备状态
1.全日制本科及以上学历应、历届毕业生; 2.在职优秀、骨干教师。 3.能胜任班主任工作的优先聘用。
12-23
12-18W/年
肇庆-四会市 1年以上 全职12-23
12-18W/年
肇庆-四会市 1年以上 全职12-23
12-18W/年
肇庆-四会市 1年以上 全职12-23
12-18W/年
肇庆-四会市 1年以上 全职12-23
5-10K/月
肇庆-四会市 1年以上 全职12-23
12-18W/年
肇庆-四会市 1年以上 全职12-23
12-18W/年
肇庆-四会市 1年以上 全职12-23
12-24K/月
肇庆-四会市 10年以上 全职12-23
10-20K/月
肇庆-四会市 3年以上 全职12-23
10-20K/月
肇庆-四会市 10年以上 全职