昆山澄峰外国语学校

        昆山澄峰外国语学校是一所现代化开放型学校。学校围绕“质量立校、特色强校、文化兴校”的发展战略，用“新思维、心特色、星未来”的理念，促进学生全面发展。以“让每一个孩子都成为别样的自己”为使命，以“创办精品优质学校，探索面向未来教育，发展成就每位师生”为愿景，以“个性定制，多元发展”为办学思路，致力于培养善学习、能创新、会生活、有担当的未来社会优秀人才，让每一个学生都成为独特的不同，让每一位教师都成为珍贵的存在，让每一位家长都成为重要的同盟。

       因办学规模扩大、学校发展需要，我校面向全社会招聘2025秋季优秀教师。

一、招聘岗位及要求​​​

1、小学部招聘岗位：

​     语文、数学、英语、美术、音乐（声乐、舞蹈专业优先考虑）、体育（田径、游泳、健美操专业优先

     考虑）

 岗位要求：

         1.全日制本科学历及以上，师范类专业毕业（研究生或海外背景优先录用）。

         2.具备与招聘岗位一致的教师资格证书，以及普通话二级及以上等级证书（语文岗位应取得二级甲等及以上等级证书）。

         3.具有同等中小学环境下相应岗位的教学工作经验。

         4.熟悉教学、学生关爱和延展课程方面相关知识。

         5.具有骨干教师称号的教师优先录用。

2、初中部招聘岗位：

    语文、数学、英语、物理、化学、道法、历史、地理、生物、体育、信息技术、美术、音乐

岗位要求：

1、全日制本科学历及以上，师范类专业毕业（研究生或海外背景优先录用）。

2、具备与招聘岗位一致的教师资格证书，以及普通话二级及以上等级证书（语文岗位应取得二级甲等及以上等级证书）。

3、具有同等中小学环境下（中考方向）相应岗位的教学工作经验。

4、熟悉教学、学生关爱和延展课程方面相关知识。

5、具有初三教学经验、骨干教师称号的教师优先录用。

     二、薪资福利
        小学部：

        1. 教师基本薪资14万元/年—18万元/年；优秀骨干教师薪资及津贴可在此基础上面议；

        2.  教师子女入学可享受优惠福利政策；

        3.  享有节日福利，年度体检，免费三餐，宽敞舒适的教师公寓；

        4.  缴纳五险一金和职业年金。

     初中部：

      1.  新毕业教师基本薪资18万元/年（助教14万元/年）；具有初三教育教学经验的教师年薪20万；具有初三教学经验 

           并取得优秀成绩的教师年薪22万；优秀骨干教师薪资可在此基础上面议；

      2.  学科学术带头人等骨干教师，在做好本职工作之外，能**本学科教师成长，各方面能起到示范带头作用的，可 

          另加5万元职务津贴；

      3. 教师子女入学可享受优惠福利政策；

      4. 享有节日福利，年度体检，免费三餐，宽敞舒适的教师公寓；

      5. 缴纳五险一金和职业年金。

三、报名方式（二选一，避免重复投递）

       1. 万行教师网直接投递简历

2. HR邮箱：hr@kschengfeng.cn（标题：姓名+小学部或初中部+应聘学科）

       四、报名截止时间

           音乐、美术、信息、体育、历史、道法、生物、地理：3月15日截止

           语文、数学、英语、物理、化学：3月31日截止

       五、笔试&**阶段（说微课）面试时间

           音乐、美术、信息、体育、历史、道法、生物、地理：3月下旬

           语文、数学、英语、物理、化学：4月下旬

       六、第二阶段（试上课）面试时间

            各学科说课面试通过后的下一周

        七、面试名单确定

             学校校长室和教导处将结合笔试结果及应聘申请资料，筛选出符合条件的教师进入**阶段说课面试，按照面试

             评分排名按1:2至1:3的比例进入第二阶段上课面试。

         八、面试评委组成

            两轮面试评委均由校内校外老师共同组成。校外评委由昆山市学科带头人及以上的专家教师构成，各学科面试前 

            **晚间进行随机邀请。校内评委挑选骨干教师担任。

         九、面试、笔试题目制定

           校外专家在接到邀请后，于面试当天针对各个学科现场出具3个题目并编号，校长室将随机选择其中的1个，作为 

           当天各学科面试的题目。初中部部分学科将进行笔试考核。

         十、评分、计分方式

            各学科评委将根据应聘者面试表现进行逐一评分。评分表汇总后由校长室和教导处统一计分并排名。

          十一、确定聘用名单

              根据面试排名结果，由学校招聘小组集体讨论，确定拟录用教师名单。

           十二、学校联系方式

                电话：0512-36637254（人事办公室）

                地址：江苏省昆山市高新区祖冲之路1799号。​​​​​​